👉 A la demande de l’employeur, le Fonds Paritaire de Gestion peut intervenir dans la prise en charge des actions de formation au bénéfice des salariés.

Retrouvez les modalités de prise en charge du Fonds Paritaire de Gestion à l’adresse suivante: www.fondsparitaire.pf.

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Le CHSCT (Le Comité d'Hygiène, de Sécurité et des conditions de Travail) est un acteur incontournable de la prévention des risques en entreprise, il doit être consulté pour tous les domaines liés à l’hygiène, la sécurité et les conditions de travail. 

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Objectifs

• Former les président de CHSCT à exercer leur fonction

• Identifier les membres composant un CHSCT, ainsi que leurs rôles et attributions

• Connaître les missions du CHSCT en matière d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail

• Maîtriser le fonctionnement du CHSCT

• Identifier les moyens à mettre à disposition du CHSCT

• Appréhender les relations du CHSCT avec les autres institutions représentatives

• Apprendre les bases de la réglementation en santé et sécurité au travail

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Programme

Statistique

 

Fondement juridique du CHSCT

 

Création d'un CHSCT

 

Composition du CHSCT

 

Rôles et attributions du CHSCT

 

Fonctionnement

 

Moyens du CHSCT

 

Protection des membres du CHSCT

 

Relation avec les autres institutions

 

Obligations des CHSCT

 

Des ressources pour aller + loin

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Pédagogies et évaluations

Exposés théoriques, études de cas et partage d'expériences.

Projection PPT.

Support pédagogique dématérialisé.

Formateur : master en sécurité.

Évaluation continue / attestation de formation.

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